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三年前,黄冠军进入韩邵庭的工厂,干得是流水线上的活。
那时,韩邵庭将男员工安排在工厂流水线,将女员工安排在业务部。
天天带着几个着装清凉的女员工去谈生意,用女员工的身体换业务,确实是有皮肉生意的手段。
直到陈雯雯的事情发生后,她的家人天天举横幅,来韩邵庭的公司门前大吵大闹,公司的用人制度才被颠覆。
而对公司用人制度进行全方面改革的人是韩邵庭的太太,沈悦。
黄冠军作为公司的元老级员工,非常清楚陈雯雯事件发生后,韩邵庭马上找了个出差的理由逃到外地。
一塌糊涂的公司是由他太太沈悦出面整理。
沈悦解决了陈雯雯事件,又对公司进行用人改革。
将业务部里,用身体换钱的女员工全部裁员,改招一批口才好的男性销售。
之后新招的女员工,在她颁布的用人制度下,都被安排到办公室、流水线……
业务部门,她不允许有一个女员工。
当时招人不容易。
为了推行改革,也为了维持住用人平衡,沈悦便从流水线调人到业务部,黄冠军就是在那个机会中,混到业务部。
而他本身不是口才油滑的性格,沈悦带他出席饭局、酒局时,给他的任务就是跟随她、配合她。
时而久之,黄冠军在沈悦身边学到销售口才,情商也在步步提高。
更被沈悦提拔成业务部主管!
所以……
黄冠军自认为,他是沈悦的人。
在这家公司里,他连韩邵庭都不服,就服沈悦。
这次给沈悦打电话,既是想要帮沈悦,也是要表真心!
便在电话里说──
“姐,陈雯雯的事件,我比任何人都清楚经过。
那时候,是我配合你一起去解决的。”
“所以,我特别想替你发声!”
此时的黄冠军坐在办公室里,捂着胸口表达,“只要你一句‘ok’,我马上为你发声澄清!”
他之所以先打电话问沈悦,就是怕他贸然发声,影响沈悦的计划。
虽然,他并不知道,沈悦有什么计划?
但依他对沈悦的了解,总猜着,她沉默的时候就是在憋大招?
“哦?你要怎么替我澄清?”
电话那头,沈悦对他的话起了点兴趣。
“我也举身份证录视频啊,我实名为你证明!”
黄冠军双脚往上抬,恣意傲然地搭在办公桌上,身子往转椅仰倒。
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