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根据所里的改革方案,原来的二中队改为三大队,大队长变成了李金丽,而不是原来的中队长霍寒露,副大队长则是原教育科副科长郭金珊。
原来的二中队积压了一批新乡针织厂的手套,牛科长指派李勃去解决问题,准备分给二大队一部分,三大队自己处理一部分。
二大队的王莉大队长对李勃说:“春节前这段时间太忙了,不能再干了,人都忙着打扫卫生,迎接上级检查呢!”
李勃心里明白,这明显的是推脱之词。难道160多人,300打手套还要干半个月?
再找三大队,李金丽大队长不在,郭副大队长说:“原来二中队的学员都长了疥疮,光看病还来不及,哪还能再干活?”
事情还没有处理完,政治处突然通知回去参加培训班的考试,李勃只能先把此事放下,等两天再处理。
又到一个周一,又是规定的学员家属接见日,李勃也忙着用电话催促各队报1月份的报表。
说忙,事又偏多。二大队的王莉大队长打电话到生产科,让李勃赶紧过去处理原二中队院里的手套问题。
李勃感觉很奇怪,封存的手套此前已经都集中到宿舍楼二楼西头的大房间,怎么在一楼西头的大房间又多出几包来?他掂着钥匙过去,打开一楼原设计为值班室的大房间的门,果然发现有7包没有加工的手套和手套腰。这等于原来的二中队,一个多月就没有组织劳教学员干活,原来的中队长头上的乌纱帽早该摘掉了。
这些手套如何分配给二大队和三大队,颇让李勃头疼。按改革方案,现在的三大队就是在原二中队的基础上组建的,原二中队没有做完的活,就应该三大队接着干完。但新上任的大队长李金丽新官不想理旧账,就不愿意接这些活。二大队要建织布厂,接管了原二中队的生产场地,但也不愿接收她们留下的活。
正在为这批手套如何分配僵持不下的时候,偏又发生一出热闹事来。
听得有女人的哭泣声,还没有闹明白怎么回事,一个年龄不大,长得娇小的劳教学员已经哭着进了二大队的办公室。
她双手捂着脸,嘴里还嘟噜着:“呜——呜——他打我,呜、呜、我得找所长告状!”
刚从管理科副科长调任副大队长的段秋蓉大声问道:“孙莹,咋回事?慢慢说,别哭了。”
孙莹嘴里仍旧嘟嘟噜噜的,让人听不清楚她说些什么。办公室门口又聚集了好几个学员,在那儿嘁嘁喳喳。其中一个高个子学员向段队长报告:“俺去二门外拉手套,他不让去,又打又骂,把她的棉袄袖子都扯烂了,还用脚狠狠地跺了孙莹一脚。”
“到底是谁呀?”段队长也生气,急了。
“是邹干部。”孙莹这时停止哭泣,直接向段队长报告。
有了学员的报告,段队长让当班的一名女干部给保卫科颜正实科长打电话,让他们派人来队里处理,就说内卫队的小邹和学员闹矛盾了。
孙莹,长得小巧玲珑,干活主动积极,很受二大队管教干警的喜爱,让她担任了一个小组长,可以带领几个学员一起劳动。
李勃记得上次陪同驻马店一个县级报社的孙记者来所里采访,在三中队,其中一个采访对象,就是这个孙莹。
孙莹很大胆地说了自己的过去。她的家在农村,从小就象一个“野小子”,爱和一帮男孩较劲。因为个头小,打架总吃亏,可又不服气,打不过,跑总可以吧!长久以往,就练出一副跑得很快的好身材。学校每次开运动会,400米以下的短跑项目,总是她第一,甚至比一些男生跑得都快。
就这样,孙莹出了名,在上初中的时候,已经是全县的短跑冠军了。
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