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第二百三十四章 招募销售经理（第1页）

许逸阳对广告的报价毫不松口，让这些做餐饮的老板十分头疼。

但是，很多人餐饮业的人，在眼看协商无望之后，纷纷选择了妥协。

到了下午，许逸阳便连续接了好几个餐饮行业的人打来的电话。

这次，他们都十分很干脆，不讲价了，只希望广告能尽快上线。

餐饮行业纷纷接受报价，让许逸阳猜测，应该是刘常青的老约翰生意有了改观，让他的同行新生羡慕了。

于是，许逸阳便对这些人说，要投广告可以，先报名留下店铺信息、店铺地址以及联系方式，自己会派人过去考察，只有考察通过的才能上。

而且，许逸阳还提了一个要求。

所有在自己论坛上做广告的商户，都要给自己论坛的网友一定的折扣优惠。

起码要让论坛的网友提起新世纪论坛的时候，能得到切实的优惠。

商家对此自然是没有意见，餐饮行业几家都承诺能给论坛网友打一个八八折。

这年头，线上线下的信息互通比较少，餐饮店正常的客户，无从得知商家在新世纪论坛上的优惠活动，所以也能做到两不冲突。

而且，广告想尽快上线是不可能的，许逸阳现在只开放了论坛首页banner，以及页面滚动这两个广告位置，而且暂时每天只服务一个商户，所以广告资源有限，后面的全要排队。

不过饶是如此，许逸阳还是收到了八家餐饮行业的确定意向，而且每个都是购买三天以上。

这让许逸阳开始考虑，得让新世纪论坛有一个正规的运营团队，否则，将来用户越来越多、帖子越来越多、广告商越来越多，需要的技术、支撑以及销售工作也越来越多。

技术工作以及支撑工作可以交给刘明超来负责，反正他们团队现在也没什么新活，许逸阳打算给他们每月几千块钱的资金，让他们全面负责整个论坛的支撑，顺带着再做一些功能上的开发，等后续用户更多了，再给他们增加费用。

刘明超对此自然是满口答应下来。

维护网站其实并不是一个非常难的工作，只要网站代码不出问题，服务器不出问题，正常维护的话，根本不需要时刻盯着，有问题及时发现、及时处理问题就可以，一个月还给几千块钱，在他看来，等于是许逸阳照顾自己了。

不过，销售方面，刘明超这边就负责不了了。

他们那边全是只会在电脑前面门头写代码的抠脚大汉，就连刘明超自己的口才都很一般，也不会什么销售话术，肯定不能把以后的广告销售也交给他。

销售团队的职责，不只是把网站的广告卖出去，还要把第二届CS大赛的各种赞助商席位以及广告也卖出去。

将来，他甚至想做一做垂直电商，就是自己在网站里卖一些更适合大学生的产品，但是，这些光靠自己去做，基本上很难完成。

可问题是，许逸阳几乎不认识什么销售。

他来中海，就认识两个销售，一个是奥迪4S店的销售，一个是中海御景的销售。

想来，还是奥迪4S店那个叫宋小满的女销售给人的感觉更好一些，而且他当时跟她闲聊过几句，知道她是中海大学毕业的本科生，选择卖车是因为汽车行业刚开始萌芽，所以想进来了解一下。

宋小满这个女孩，给许逸阳的印象很好，首先是很有职业素养，待客户也非常用心、尽责；其次是比较实在，什么情况都会给客户说明白，让客户能够全方位去考虑问题。

这样的销售人员，捞偏门的老板避之不及，因为不会忽悠人。

不过许逸阳刚好需要一个这样的人，所以便打算给她打了个电话，询问她最近的近况。

宋小满没想到许逸阳竟然会给自己打电话，接电话的时候惊讶又惊喜。

当许逸阳问及她的工作近况时，她的情绪有了些许回落，她告诉许逸阳，近期自己的销售业绩，在店里一直是垫底，下个月就要转岗做售后接待了。

业绩垫底的原因，是因为现在店里销售新款国产的奥迪A6，新车卖的很火，老板要求变相加价，也就是高价向消费者兜售一堆廉价的汽车用品，比如一套脚垫要好几千，一套贴膜要小一万。

宋小满每次都是按照公司出车的最低要求去谈，但是其他销售的路子是尽可能往高了谈，因为附加的这部分提成很丰厚，于是宋小满就成了店里的一个异类。

店里的经理对她不太满意，觉得她不为公司着想，于是就想把她调到售后那边去，专门负责接待维修保养的客户。

宋小满也没有办法，只能接受。

许逸阳听到这，便直接问她：“你有没有兴趣换一份工作？”

“换工作？”宋小满好奇的问：“换什么工作呢？”

许逸阳说：“我做了一个网站，有些广告资源对外销售，需要一个销售负责人，团队的配置是一个销售经理，搭配两到三个业务员，以后可能还会组织一些产品销售，也是这个岗位来负责。”